Skyddskommittéutbildning
Målgrupp: Skyddsombud, klubbordförande, förhandlare och andra förtroendevalda som arbetar med arbetsorganisation och hållbart arbete. Det är med fördel men inte nödvändigt om fler från samma arbetsplats deltar. Förkunskaper: Vald på jobbet, Agera, Kollektivavtalet, Jämställdhetsutbildning samt Bättre arbetsmiljö (BAM). Innehåll: Efter genomförd kurs ska deltagarna ha kännedom/ kunskaper om - hur en skyddskommitté fungerar i praktiken. - företagshälsovårdens roll och hur upphandling ska ske. - hur en arbetar systematiskt med arbetsmiljöfrågor i skyddskommittén. - hur en arbetar med förändringsarbete i skyddskommittén. - hur en hanterar kemiska risker på arbetsplatsen. - att man behöver göra en utbildningsplan för alla parter. - varför man behöver göra en arbetsanpassnings- och rehabiliteringsplan. - hur man agerar om man inte är överens i skyddskommittén. - vikten av samverkan i arbetsmiljöarbetet. Deltagarna ska också ha tagit fram en handlingsplan för det vidare arbetet i den egna skyddskommittén samt ha kunskap om möjliga vägar till fortsatt utbildning. Kurstid: 24 timmar. Ledighet och ersättning: Skyddsombud söker ledighet samt förlorad arbetsförtjänst enligt 6 kap. 4 och 4 § arbetsmiljölagen. För resterande deltagare 6 § förtroendemannalagen. Förlorad förtjänst betalas av arbetsgivaren i enlighet med 7 § förtroendemannalagen.
Kurstillfällen
Utbildning | Från - till | Plats | Form | |
---|---|---|---|---|
Skyddskommittéutbildning Skyddskommittéutbildning | 2025-05-20 - 2025-05-22 | Höör | Externat | Logga in för att ansöka |
Information om utbildningen |