Jämställdhet/hållbart arbete
Jämställdhet - ALLA vinner på det! Vi jobbar till exempel med ett kvinnligt nätverk för att nå de nuvarande kongressmålen på 30% kvinnor i rådgivande och beslutande organ.
Hållbart arbete - ett meningsfullt arbetsinnehåll med möjligheter till kompetensutveckling ger bra effekter även på fritiden.
Konceptet Hållbart arbete innefattar ett lönesystem som flera klubbar i avdelningen jobbar aktivt med redan idag.
Vi ska hålla HELA livet!
Läs mer om Hållbart arbete här.
Läs IF Metalls Jämställdhets- och mångfaldspolicy här.
Kontaktpersoner
Jenny Ilke Hjelm (Jämställdhetsansvarig)
Scania CV AB
0491-76 52 36
jenny.ilkehjelm@ifmetall.se
Håkan Bergenhav (Hållbart arbete ansvarig)
IF Metall Dackebygden
0491-76 73 68
hakan.bergenhav@ifmetall.se
Christer Wetterlund (Visby Bilservice AB)
Fredrik Jonasson (Scania CV AB)
Hans Nilsson (ProfilGruppen Extrusions AB)
Jarkko Pekkala (Xylem Water Solutions Manufacturing AB)
Lina Månsol (Scania CV AB)
Pia Hansson (Xylem Water Solutions Manufacturing AB)
Urban Karlsson (Elfa Manufacturing Sweden AB)